O Grupo de Recursos Humanos do Simespi (GRH) realizou um projeto de gestão de pessoas com foco nas empresas associadas para mapear quais as principais necessidades que devem ser trabalhadas entre os participantes. O objetivo é promover network e compartilhar lições aprendidas em ações já realizadas, além de potencializar os estudos de processos de saúde e meio ambiente.
Uma pesquisa foi aplicada nos integrantes do grupo, na qual foram respondidas questões sobre assuntos e processos, de acordo com a ordem de prioridade em que os estudos deveriam ser realizados até 2015. Os dados foram tabulados, analisados e um plano de atividades foi traçado.
Com os dados em mãos, o GRH definiu um cronograma de atividades, contendo os assuntos a serem abordados pelos grupos de estudo.